WeCode株式会社(以下「当社」といいます。)は、当社が事業を運営するにあたり、当社における個人情報の取扱いに関し、「個人情報の保護に関する法律」(以下「個人情報保護法」といいます。)その他関係法令を遵守するとともに、以下のプライバシーポリシーを定め、その適切な取扱いに努めてまいります。

なお、本プライバシーポリシーにおいて、「個人情報」とは、個人情報保護法第2条で定める個人に関する情報をいいます。

また、「個人データ」とは、個人情報データベース等を構成する個人情報をいい、「個人情報データベース等」とは、個人情報を含む情報の集合物であって、電子データベースのほか、人名録のように特定の個人情報を容易に検索できるように体系的に構成したものとして政令で定められたものをいい、「要配慮情報」とは、本人の人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴、犯罪により害を被った事実その他本人に対する不当な差別、偏見その他の不利益が生じないようにその取扱いに特に配慮を要する個人情報をいいます。


取得する個人情報

「ユーザーから直接取得する情報」

当社は、当社の商品又はサービスの利用者(お取引様、お取引様になる可能性のある事業者を含みます。以下「ユーザー」といいます。)が、当社サービスに利用登録をする際、当社にお問合せをする際、当社サイトから資料請求・資料のダウンロードをする際、展示会や商談で名刺交換をする際などに氏名、性別、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、所属する団体名・法人名・役職、銀行口座番号、クレジットカード番号、運転免許証番号などの個人情報を取得することがあります。

「当社の提携先から間接的に取得する個人情報」

ユーザーと当社の提携先との間でなされたユーザーの個人情報を含む取引記録又は決済に関する情報を当社の提携先(情報提供元、広告主、広告配信先などを含みます。以下、「提携先」といいます。)から取得することがあります。

当社は、提携先から個人情報の提供を受けるに際しては、当該個人情報の提供者が次に掲げる事項を充足していることを確認するとともに、個人情報保護法26条に基づく確認並びに記録の作成及び保存をいたします。

「IPアドレス及びクッキー(Cookie)、Webビーコンについて」

当社は、当社が運営するウェブサイト(以下「本ウェブサイト」といいます。)のために、お客様のご利用されるコンピューターがインターネットに接続するときに使用されたIPアドレスの収集を行っております。当社が利用するウェブサーバー上で収集した当該IPアドレスは、不正なアクセスを防止するとともに、当社ウェブサーバーに万一障害が発生した場合の迅速な原因特定と復旧を可能とし、本ウェブサイトのサービスを適切、安全に管理、運営するためにのみ利用するものであり、当該IPアドレスを本ウェブサイトの閲覧者(以下単に「閲覧者」といいます。)の個人情報と関連づけして利用又は開示することはありません。また当社は、本ウェブサイトの閲覧情報を収集いたしますが、本ウェブサイト又は閲覧者を保護するためにIPアドレスから個人を特定する必要があると合理的に考えられる場合を除き、この情報を、個人を特定して利用又は開示することはありません。

当社は、閲覧者が本ウェブサイトを閲覧する際にクッキー及びWebビーコン技術を使用します。閲覧者が本ウェブサイトに至るまでに辿られた経路の追跡、当社による本ウェブサイトにおける閲覧者の活動の記録、本ウェブサイトの表示情報の個別カスタマイズ、本ウェブサイトを閲覧者にとってより有益にするための本ウェブサイトの評価及び改善、カスタマイズされたメール・広告配信、営業活動のためにクッキーに閲覧者の情報を保存し、自社で保有する個人情報と紐付ける場合があります。

お使いのブラウザは、クッキーの受け入れを拒否するか、クッキーが送信された場合に警告を発するように設定することができます。 クッキーを拒否する設定にすると、当社の提供する一部サービスを受けられない場合があります。 なお、当社は、当社の広告の配信を委託する第三者への委託に基づき、第三者を経由して、当社のクッキーを保存し、広告を配信する場合があります。閲覧者はクッキーを削除することによりクッキーの使用を無効にできます。

第三者企業のプライバシーポリシー内容やクッキーの無効化については、各社のWebサイトをご覧ください。

Googleアナリティクス(https://support.google.com/analytics/answer/6004245?hl=ja)

Google AdSense (https://www.google.co.jp/policies/technologies/ads/)

「当社が採用活動を行う上で必要となる個人情報」

職務経歴書、履歴書、当社の求人にご応募された方(以下「求職者」といいます。)との通信内容に記載された個人情報(氏名、年齢、性別、住所、生年月日、学歴、職歴、資格、電話番号、メールアドレスなど)を求職者からご提供いただきます。


個人情報の利用目的

当社は、個人情報の利用目的を特定し、その目的の範囲において個人情報を取り扱います。当社は、法令の定めによる場合又は別途利用目的を通知、公表している場合を除き、ご本人の同意がない限り、その他の目的には個人情報を利用しません。

「当社サービスを提供するため」
「採用活動のため」
「全役職員等の執務及び勤務管理のため」

当社が上記の利用目的の範囲を超えて個人情報を利用する場合、事前に、本人に対し、その旨を通知し、本人の同意を得ます。但し、次の各号のいずれかに該当する場合はこの限りではありません。


個人データの第三者提供

当社は、次に掲げる場合を除いて、予め本人の同意を得ることなく、第三者に個人情報を提供することはありません。ただし、個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。

上記の定めにかかわらず、次に掲げる場合は第三者には該当しないものとします。


個人データの安全管理措置の実施

当社は、取扱う個人データの漏えい、滅失、毀損又は不正アクセス等を防止するため、必要かつ適切な措置を講じ、個人データを適切に管理いたします。また、当社は、個人情報の取り扱いに関し、全役職員に対して適切な監督を行うとともに、個人データの取扱いを外部に委託する場合には、委託先に対しても個人データを適切に管理するよう監督いたします。


個人情報の開示

当社は、本人から個人情報の開示を求められたときは、本人に対し、遅滞なくこれを開示します。ただし、開示することにより次のいずれかに該当する場合は、その全部または一部を開示しないこともあり、開示しない決定をした場合には、その旨を遅滞なく通知します。なお、個人情報の開示に際しては、1件あたり1,000円の手数料を申し受けます。

上記の定めにかかわらず、履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については、原則として開示いたしません。


個人情報の訂正および削除

ご本人は、当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には、当社が定める手続きにより、当社に対して個人情報の訂正または削除を請求することができます

当社は、ご本人から前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には、遅滞なく、当該個人情報の訂正または削除を行い、これをご本人に通知します。


個人情報の利用停止等

当社は、ご本人から、個人情報が、利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由、または不正の手段により取得されたものであるという理由により、その利用の停止または消去(以下、「利用停止等」といいます。)を求められた場合には、遅滞なく必要な調査を行い、その結果に基づき、個人情報の利用停止等を行い、その旨ご本人に通知します。ただし、個人情報の利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって、ご本人の権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は、この代替策を講じます。


プライバシーポリシーの変更

本ポリシーの内容は、ご本人に通知することなく、変更することができるものとします。

当社が別途定める場合を除いて、変更後のプライバシーポリシーは、本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。